Le test TOEIC® (Test Of English for International Communication^TM) est un outil d’évaluation d'ETS mesurant le niveau des candidats en anglais international des affaires, à des niveaux intermédiaires et avancés.

Il permet une évaluation exacte des compétences des candidats en compréhension écrite et orale, ainsi qu’en grammaire.

Avec plus de 4,5 millions de candidats chaque année, le test TOEIC est un outil international d’évaluation du niveau d’anglais professionnel.

Avantages du test TOEIC :

• il permet une évaluation objective du niveau d’anglais des affaires des candidats
  
• il est certifiant et constitue une attestation des compétences par les professionnels
• il représente une norme de performance reconnue sur le plan international
  
• il est extrêmement fiable, les scores sont précis et cohérents
  
• il délivre des résultats rapides sous forme de scores
  
• il fournit une échelle de référence constante qui permet le suivi des progrès
• il fournit des descriptifs de performance du candidat type sur des tâches de nature professionnelle
• il encourage les individus à améliorer leur niveau d’anglais
  
• une assistance et des services au niveau local pour tous les candidats quelle que soit aux leur langue
  

La grille d’interprétation des scores  vous permet d’interpréter vos résultats. Cette grille comporte une explication des différents scores obtenus au test TOEIC® ainsi que les aptitudes en anglais associées à ces derniers ; en d’autres termes, un aperçu de ce que la personne est capable ou non de faire.

Une façon simple pour que vos recruteurs puissent comprendre en un clin d’œil la signification du score que vous avez obtenu au test TOEIC® et reconnaître ainsi votre qualification pour le poste pour lequel vous postulez.

Le programme de recherche d’ETS relatif au test TOEIC, prévoit la poursuite des recherches dans huit grands domaines : la validation des tests - l’information -  la fiabilité - l’utilisation - la construction - la mise en œuvre - les performances des candidats -  la technologie utilisée.

 Comme pour tous les produits ETS, le processus d’élaboration des versions du test TOEIC respecte les normes de qualité les plus rigoureuses.

Le test repose sur des critères psychométriques rigoureux.

Chaque item est soumis à des tests pour vérifier qu’il évalue bien ce qu’il est sensé évaluer de manière équitable, valide et fiable. Le test est, lui aussi, validé sur des versions parallèles comparables d’une version de test à une autre, ainsi que pour les divers groupes test.

Deux baromètres font office de principes directeurs destinés à préserver l’objectivité et l’efficacité du test du TOEIC :

• ETS Fairness Review (le contrôle d'équité d'ETS)
  Nous permet de contrôler l’ensemble des tests et des supports de test pour vérifier qu’ils ne comportent aucun élément offensant ou discriminatoire
• ETS Standards for Quality and Fairness (les normes de qualité et d'équité d'ETS)
  Englobent des mesures de contrôle Qualité prenant en compte les exigences en matière de vérification, d’élaboration des tests, de procédures d’utilisation et d’assurance Qualité, de commodité d’utilisation, de service clientèle, d’équité, d’utilisation et de protection des informations, de validité, de fiabilité, de seuils de réussite, d’échelonnage et de calibrage, de communication des résultats des tests, ainsi que de droits et responsabilités des candidats
  

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